A Ação Workout ® emprega um roteiro simples de cinco etapas para implementar ações para uma melhoria rápida e focalizada em prazos de 60 dias ou menos. Usando a Ação Workout , a liderança pode agilizar os resultados de qualquer iniciativa de melhoria em processos de negócios, ao mesmo tempo em que trabalham em suas tarefas do dia a dia.
Etapa 1: Engajamento da Liderança
A execução rápida começa com apoio e determinação da liderança.
Em um workshop de meio dia, a Ação Workout ajuda os líderes a definirem a agenda para acelerar a melhoria, consensando as metas, priorizando oportunidades de projetos, recrutando equipes e selecionando as pessoas certas.
Resultado: Um Plano detalhado de Melhoria com metas e prazos definidos.
SOLICITE Nosso mais recente briefing: O Hiato do Engajamento
CONTATE
a C.A.N. para uma avaliação sem compromisso
Navegue pelo menu à esquerda para mais informações sobre a Ação Workout. Quando estiver pronto para a ação entre em contato conosco no e-mail info@can.com.br ou ligue-nos 11- 3773 9000.
Etapa 2: Lançar Equipes de Ação
Equipes organizadas são lançadas para explorar o conhecimento interno dos funcionários. As Equipes de Ação Workout operam com contratos definidos , kits de ferramentas es truturados e a autoridade para assumir a responsabilidade da equipe e individual pela ação e resultados .
Resultado: Os funcionários tomam ação para melhorar o desempenho dos processos, ao mesmo tempo em que mantêm o ritmo de suas tarefas diárias.
Etapa 3: Executar Atribuições Semanais
As Equipes de Ação Workout desenvolvem planos de Implantação, em reuniões semanais, focalizadas em ações individuais claras.
Os membros da equipe implementam durante a semana as soluções direcionadas ao objetivo.
Resultado: As equipes permanecem no roteiro e com o trabalho bem distribuído.
Etapa 4: Documentar Resultados
Na medida em que as equipes se aproximam da linha de chegada, utilizam as Ferramentas de Avaliação exclusivas da Ação Workout para avaliar os benefícios para os clientes, funcionários e resultados para a empresa.
Resultado: Vínculo claro entre as melhorias implantadas e o impacto causado na satisfação do cliente e resultado total.
Etapa 5: Reconhecer as Contribuições e Manter a Melhoria
Cada Ação Workout termina com uma reunião para relatar resultados, reconhecer os membros da equipe e definir o plano de acompanhamento para a manutenção dos resultados.
Os líderes adquirem confiança em seu pessoal e no processo e os membros da equipe são estimulados a contribuir em projetos futuros.
Resultado: Um circuito fechado com os resultados obtidos, lições aprendidas e equipe reconhecida.
